Ashby
Recruiting-Plattform, die Bewerbermanagement, Sourcing-CRM, Terminplanung für Gespräche und Analysen mit KI verbindet.
Ashby ist eine Recruiting-Plattform, die Bewerbermanagement, Kandidatensuche und CRM, Terminplanung für Vorstellungsgespräche und Analysen vereint. Talent-Teams nutzen Ashby, um Stellen auszuschreiben, Kandidaten anzusprechen und zu verfolgen, Gespräche zu buchen und über die Einstellung zu berichten, wobei KI bei der Kandidatensuche, bei personalisierter Ansprache und beim Wiederentdecken früherer Bewerber hilft. Die Tarife sind nach Unternehmensgröße gestaffelt.
Am besten geeignet für Talent-Teams vom Startup bis zum Großunternehmen, die Bewerberverwaltung, Sourcing, Terminplanung und Reporting in einem Recruiting-System wollen.
- Plattformen
- Web, Browser extension, API
- Preismodell
- Abo
- API
- Ja
- Anbieter
- Ashby, Inc.
- Hinzugefügt
Zuletzt geprüft: . Die Angaben stammen von ashbyhq.com.
Was ist Ashby?
Ashby ist eine Recruiting-Plattform, die Bewerbermanagementsystem, Sourcing und Kandidaten-CRM, Terminplanung für Gespräche und Analysen in einem Produkt vereint. Es wird in drei Ausführungen nach Unternehmensgröße verkauft: Foundations für bis zu 100 Beschäftigte, Plus für 101 bis 1.000 und Enterprise darüber. Ein eigenes Produkt, Ashby Analytics, ergänzt das bestehende ATS eines Unternehmens um Reporting. KI-Funktionen verteilen sich über den ganzen Workflow: Filter für die Kandidatensuche lassen sich aus einer eingetippten Beschreibung erzeugen, Ansprache-E-Mails aus der Stellenanzeige und dem Lebenslauf des Kandidaten personalisieren, Antworten auf Sequenzen werden automatisch klassifiziert, und frühere Bewerber, die zu einer neuen Stelle passen, können wieder nach oben geholt werden. Ashby schaltet Stellen außerdem auf dem eigenen Karriereportal und auf externen Jobbörsen wie LinkedIn, Indeed und Google Jobs und bietet eine Chrome-Erweiterung fürs Sourcing.
Wichtigste Funktionen
Bewerbermanagement
Steuert die Einstellungspipeline mit strukturierten Gesprächen und Einblick für das gesamte Einstellungsteam.
Sourcing und CRM
Verschickt mehrstufige Ansprache per E-Mail und LinkedIn und ordnet Interessenten in Talentpools.
KI-Kandidatensuche
Wandelt eine Beschreibung der gesuchten Person in natürlicher Sprache in Suchfilter um.
KI-Talent-Wiederentdeckung
Bringt frühere Kandidaten aus der Datenbank nach oben, die zu einer neu eröffneten Stelle passen.
Terminplanung
Koordiniert Gespräche, einschließlich Regeln dafür, welche Kalendereinträge überbucht werden dürfen.
Analysen und Reporting
Bietet Echtzeit-Dashboards und individuelle Berichte zu Recruiting-Daten zur eigenen Auswertung.
Screenshots
Videos
Anwendungsfälle
- Erstes Recruiting-System für ein Startup
- Ein Produkt für Bewerberverwaltung, Terminplanung und Reporting einführen statt mehrerer Tools.
- Aktives Sourcing
- Kandidaten im Browser finden, einem Projekt hinzufügen und in eine Sequenz aufnehmen.
- Frühere Bewerber wieder ansprechen
- Die KI frühere Kandidaten vorschlagen lassen, wenn eine ähnliche Stelle frei wird.
- Einstellungsberichte für die Führung
- Individuelle Berichte erstellen, die Pipeline und Prozessleistung zeigen.
- Analysen zu einem anderen ATS
- Ashby Analytics allein nutzen, wenn das Bewerbermanagementsystem bestehen bleibt.
Gut zu wissen
- Der Preis hängt von der Unternehmensgröße ab
- Der Gesamtpreis für Foundations auf der Preisseite ändert sich mit der gewählten Beschäftigtenzahl, daher wird hier kein einzelner Betrag festgehalten.
- Rabatt bei jährlicher Bindung
- Ashby nennt einen Rabatt von 10 % bei jährlicher Bindung und gesonderte Preise für Schwellenländer.
- E-Mail-Abfragen sind begrenzt
- Jeder All-in-one-Tarif enthält 200 E-Mail-Abfragen fürs Sourcing pro Monat; weitere gibt es kostenpflichtig als Zusatz.
- Analytics ist ein eigenes Produkt
- Ashby Analytics wird für den Einsatz mit einem bestehenden ATS separat verkauft.
Häufige Fragen
Was ist Ashby?
Ashby ist Recruiting-Software, die Bewerbermanagementsystem, Sourcing-CRM, Terminplanung für Gespräche und Analysen auf einer Plattform vereint.
Wofür wird Ashby verwendet?
Talent-Teams nutzen Ashby, um Kandidaten zu finden, strukturierte Einstellungsprozesse zu führen, Gespräche zu planen und über die Recruiting-Leistung zu berichten.
Wie wird Ashby berechnet?
Ashby berechnet nach Unternehmensgröße, Nutzung und Laufzeit. Foundations zeigt auf der Preisseite einen monatlichen Gesamtpreis, der sich mit der Beschäftigtenzahl ändert; Plus und Enterprise werden mit dem Vertrieb vereinbart.
Hat Ashby eine API?
Ja. Ashby führt auf seiner Website im Bereich Developers eine API auf.
Welche KI-Funktionen hat Ashby?
Ashby enthält KI-Kandidatensuche, KI-personalisierte Ansprache, KI-gestützte Verfolgung von Antworten und KI-Talent-Wiederentdeckung.
Kann ich die Analysen von Ashby mit einem anderen ATS nutzen?
Ja. Ashby Analytics ist ein eigenes Produkt für Unternehmen mit 100 oder mehr Beschäftigten, die ihr bisheriges ATS behalten; der Preis hängt von der Nutzung ab.
Wer macht Ashby?
Ashby wird von Ashby, Inc. entwickelt.
Für wen es sich eignet
- Recruiter
- Leitungen im Talent Acquisition
- Startups
- Wachsende Unternehmen
- Großunternehmen
In diesen Guides im Einsatz
- Eine Stelle besetzen: was Software übernehmen kann und was eine menschliche Entscheidung bleibtPhase 2: Stelle ausschreiben und Kandidaten finden
- Eine Stelle besetzen: was Software übernehmen kann und was eine menschliche Entscheidung bleibtPhase 3: Bewerbungen vorsortieren
Jeder Guide nennt die Phasen eines Vorhabens und die Tools, die in der jeweiligen Phase helfen. Alle Guides
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Alternativen zu Ashby
| Tool | Kostenloser Tarif | Einstiegspreis | API |
|---|---|---|---|
 DeallsIndonesisches Jobportal mit Mentoring-Programmen und einer KI-Lebenslaufprüfung, die einen Lebenslauf nach zwölf Aspekten bewertet. |
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 AI Graph MakerWebtool, das aus getippten Beschreibungen oder hochgeladenen Daten Diagramme, Flussdiagramme, Mindmaps und Schaubilder erstellt. |
Ja | — | — |
 AI2SQLKI-SQL-Assistent, der Abfragen für dein echtes Datenbankschema schreibt, erklärt, korrigiert und optimiert. |
Ja | 9 $/Monat | Ja |
 AirbyteOpen-Source-Plattform für Datenbewegung, die Daten aus über 700 Quellen repliziert und für Analysen und KI-Agenten bereitstellt. |
— | — | Ja |
 AjelixAgentischer KI-Arbeitsbereich, der hochgeladene Daten in Excel-Dateien, Dashboards, Präsentationen und andere Ergebnisse verwandelt. |
Ja | — | — |
Aus denselben Kategorien wie Ashby. Ein Einstiegspreis steht nur dort, wo wir ihn auf der Preisseite des Anbieters geprüft haben. Ein Strich bedeutet: nicht geprüft oder nicht veröffentlicht. Alle Tools in Recruiting und Personal